在青训教练的岗位上坚守了十一个春秋，谭博最为引以为豪的一点，就是能够见证自己亲手培养出来的球员踏入职业足球的殿堂。其中，木塔力甫便是他职业生涯中最具代表性的成果之一。

作为成都足协的一名资深教练，谭博在2018年时负责的是04/05年龄段的梯队训练工作，而木塔力甫正是他独立带教的第一批年轻球员之一。回忆起当时的情景，谭博感慨万千：“那一年的年末，木塔力甫和其他五位来自新疆的孩子来到成都进行试训，那一刻我就意识到，这个孩子未来一定能够在职业足坛站稳脚跟。”

在试训过程中，木塔力甫展现出的特质让谭博印象深刻。“他在场上不仅具备出色的无球跑动能力，还能够通过精准的传球来组织进攻。而在防守端，他的积极性同样令人钦佩。我们球队正好需要这样一个位置的球员，于是就决定让他担任后腰的角色。”

谭博对木塔力甫在青训阶段的表现给予了极高的评价，认为他是少有的积极主动型球员。“在球场上，他从不需要教练反复提醒去做什么，总是默默地用行动去证明自己。这种坚韧不拔的精神，让整个教练组对他既感到省心，又充满期待。”

然而，在球场之外，木塔力甫的性格却显得有些内向和拘谨。“刚认识他的时候，他给人的第一印象是腼腆、害羞，不太爱说话。这种性格让他在比赛中更倾向于独自作战，而不是与队友形成默契的配合。”

谭博深知，无论是在青训阶段还是职业赛场，球员的自信都需要通过比赛来逐步建立。他回忆道：“在梯队时期，我曾亲眼见证木塔力甫在全国性赛事中的成长。每一次上场，他都能感受到教练组和队友的信任，逐渐理解自己在团队中的角色和责任。慢慢地，他开始愿意与队友沟通，并在比赛中积极地参与攻防转换。”

“我一直相信木塔力甫的能力，”谭博说道，“我觉得在他身上，只要放开手脚，就能发挥出更大的潜力。现在他在国奥队和俱乐部踢的并不是他熟悉的位置，但这对他来说也是一个难得的成长机会。毕竟，多尝试不同的位置可以积累更多经验，这对他的未来发展大有裨益。”

谭博将青训教练的工作比作木匠的活计，形容他们是在青少年阶段不断打磨球员的技术细节和战术理念，同时也要保护他们的个人创造力。“我知道，能够真正走上职业道路的球员寥寥无几。在众多孩子中，最终能进入职业联赛的可能只有六到八个，而能踏上中超赛场的更是凤毛麟角。”

在进入职业队之前，谭博本人的经历与这批年轻球员颇为相似。他从小在四川达州踢球，后来被选入成都继续接受训练。不同的是，在预备队之后，18岁的他选择进入大学深造，毕业后曾在银行工作了一年。“说实话，那段日子我坐不住，最终还是回到了足协。”

当木塔力甫这批新疆孩子完成试训后，谭博独自踏上了前往新疆的旅程，目的是去喀什与这些小球员的家庭签订培训协议。他笑称：“领导说可以顺便去看看我的娘家人。”由于不会讲维吾尔语，他请来了自己的岳父协助沟通。这批孩子共有六人，也是成都足协首次签约的首批新疆球员。

从2019年到2022年，谭博带领04/05梯队近四年的时间，成功培养出了木塔力甫、李漠雨、廖荣祥、余梦辉等多位如今活跃于中超、中甲、中乙的球员。

除了关注球员的技术发展，谭博也十分关心他们的生活。“在新疆的肉孜节、古尔邦节期间，我会带队去品尝家乡的美食，让他们感受家的味道。”他的带教风格也在与这些孩子的相处中不断成熟，从最初模仿印象中的严厉教练，到成为父亲后，受到妻子作为母亲的耐心影响，他也开始反思自己的教学方式。

《在场外》采访谭博时，他正趁着假期带着孩子在峨眉山游玩。因为孩子们还要看灯会，原定的访谈时间从晚上十点延至十一点，最后又因哄孩子睡觉推迟到第二天早上九点。毕竟，他还得继续扮演“超级奶爸”的角色。

这种耐心不仅体现在生活中，也深深融入了他的工作之中。“我信任每一位球员，”谭博说道，“在青训阶段，一场比赛的输赢固然重要，但更重要的是帮助他们建立信心。鼓励他们主动要球，不要因为害怕失误而退缩。平衡好比赛的积累与球员的长远发展，是我一直以来坚持的理念。我不希望现在的球员像我小时候那样，在场上畏手畏脚。”

以下根据谭博的讲述整理而成。

喀什签约

当时成都的试训已经结束，我们已经确定要签下这批孩子。经纪人在与他们的家庭沟通好之后，我才前往喀什，将培训协议带过去，与家长签字确认。正好我也要去喀什，所以顺路去了。

在签协议的时候，我讲汉语，他们听不懂。因此，我请了我的老丈人帮忙协调。他们之间用维语交流，这样会更加亲近一些。

第一次见到木塔力甫的家人，就是在喀什签署合同的时候。全程我都只是在一旁听着，没有太多问题，唯一担心的就是合同中的培训补偿费用。我解释说，这只是一个底线，是为了防止随意违约，而不是为了要求家长赔偿。我们向他们详细介绍了成都的青训模式、基地环境以及对他们的重视程度，尽量让他们做出理性的选择。

当时还有两三家机构也在联系木塔力甫。那时的优秀球员非常抢手，各地的球探和经纪人纷纷介入。我们并不是单方面选择了他，而是他选择了我们。

我爱人是维吾尔族，这让我能更好地了解和帮助新疆的孩子们。因此，家长们也非常放心地把孩子交给我们。相比其他地区，我们可能更懂得如何照顾他们，包括生活习惯、饮食习惯等方面。最终，我们顺利完成了签约。

内地的孩子，他们的选择通常更多。家庭条件较好的，会为孩子规划多种出路，如果踢球不行，就安排读书或其他发展方向。而新疆的孩子大多家庭条件有限，可选择的路径较少，但学习压力相对较小，反而更多孩子坚持踢球。木塔力甫能走到今天，很大程度上也得益于这一点。

小大人

我认为木塔力甫作为一名球员，是非常少见的坚韧且沉默类型。这与他的家庭背景有很大关系。他很小的时候就已经是家里的顶梁柱，承担着超出他年龄的压力。但你能看到，他在场上依然坚强，从不抱怨，只用行动来证明自己。这种品质，让我觉得他完全有能力成为一名职业球员。

一个球员能否走上职业道路，不仅仅是遇到的教练或球队的问题，家庭的影响更为关键。我们签约的几个新疆孩子中，最后成功的只有木塔力甫、艾孜买提和艾比布拉，也有一些新疆球员并没有走得很远。

许多新疆的家长对孩子管得不多。我和木塔力甫的父母只见过两次，一次是在新疆签约时，另一次是在他父亲在成都开的新疆菜餐厅里。我们私下没有过多联系，对他们来说，可能也不懂如何与教练沟通，或者如何帮助孩子，他们更像是把孩子完全交给了我们，充分信任我们的判断。

缺乏家庭教育，有些孩子可能会走上歧途。相比之下，内地的家长则完全不同，他们几乎什么都管，形成了两个极端。

从2018年底到现在，我已经认识木塔力甫快八年了。翻看他以前的照片，那时的他看起来格外瘦小。与青训阶段相比，现在的他在球场上更加自信，踢球风格也更加成熟，在场上也能放得开了。目前他在国奥队和俱乐部踢的位置并不是他熟悉的中场，但他在这个位置上也有出色表现，甚至在进攻端也展现了不错的能力，取得了不少进球。

他现在所在的球队，包括国字号队伍，竞争压力更大。教练的战术安排和外援的对抗，决定了他的位置。我知道他仍然希望回到中场，但可能还需要一段时间。不同的位置能带来不同的经验积累，这对于他来说也是一种成长。比如踢中场时，他就会更清楚边路的攻防节奏，如何跑动。

“他们必须融入这个集体”

新疆球员也有自己的特点，但也存在一些不足。首先是那个时期他们的汉语水平不高，其次，他们的性格和习惯比较内敛，不太爱交流。这就导致他们给内地的孩子和教练留下一种难以融入球队的印象。

因为语言障碍，我们在布置战术或给出建议时，他们很难理解或在场上做出反馈。在场上，他们往往更依赖个人能力，而不是团队协作。刚来到内地时，新疆球员的个人能力确实很强，但在整体战术体系中的作用却相对较小。

当时我们意识到，必须让他们尽快融入这个集体。球队的家长也给予了极大的支持。每逢周末，原本应该留在学校或基地的孩子，都会被分配到不同球员的家中做客。家长们对他们非常友好，带他们出去吃饭、游玩，努力让他们更快地适应新环境。

起初，他们有些不好意思，怕给别人添麻烦。因为他们每周都要去，别人每周都邀请他们一起外出，他们反而觉得有些压力。

肉孜节和古尔邦节是新疆少数民族特有的节日，与我们的假期并不重合。木塔力甫他们离家很远，几乎一年多才回一次家。我小时候的教练，包括在国外时的教练和足协工作人员，都会在节日时给予我们关怀。因此，我们也希望在这些节日里，让这些新疆队员感受到一些温暖。

这群新疆队员在初中时来到成都，当时我们还在棠外中学，到了高中才搬到温江基地。之后就没有特别安排了，谁和哪个队友约好了周末外出，只需要提前通知我们就可以。队里的氛围非常好，大家慢慢熟悉起来后，也会约着住到队友家里，彼此之间的距离也逐渐拉近，不再那么被动。

“球场比办公室要舒服很多”

2015年的夏天，我开始从事青训教练的工作。那时候我刚刚二十六岁，充满激情和理想，完全没有考虑过经济压力或者其他现实问题。我觉得做一名足球教练是一件很开心的事情。

当时的教练工资只有三千多块，而我在银行工作的收入接近两万，但我依然选择了这条道路。因为我感觉，每天和一群孩子打交道，比坐在办公室里要轻松得多。

回想当初，我觉得那种在球场上的感觉真的比在办公室里舒服多了。虽然训练质量取决于你设置的训练内容以及球员在场上的表现，但我们更看重他们在训练中的投入度，以及他们面对困难时的态度。

我们小时候的教练非常严厉，不只是骂几句，有时候甚至动手打人。回想起来，我们那时候的抗压能力已经很强了，但还是有很多球员不敢主动要球，害怕失误，一旦失误就会被批评。我觉得这也是国内球员的一大问题，可能和教练的方式有关。

教练缺乏对球员的鼓励，尤其是在基层和青训阶段，这一点尤为重要。我一开始做教练时也很严厉，因为我一直以我以前的教练为榜样。那时候也有家长提出意见。后来有了孩子之后，我变得更有耐心了，因为在家里已经被磨炼过。我的妻子从一个母亲的角度出发，也让我反思了自己的教学方式，所以我也在不断调整。

现在22岁的球员，在场上和场下都表现得更加自信，也比同龄人更早取得了一些成就，比如成绩和收入。但他们所面临的诱惑和压力也更大，尤其是媒体和球迷的关注。

成绩不是最重要的

今年，我从事教练工作已经快十一年了。在带完04/05梯队后，从去年开始，我开始担任教练员培训的讲师。

我觉得成都足协与其他地方俱乐部和足协最大的区别在于，我们没有过多强调成绩，也没有非要赢球的压力。当然该赢的比赛还是要赢，但成绩并不是我们最看重的。我带队外出比赛时，明显感觉到一些队伍的教练对低年龄段的输赢看得很重，忽视了孩子们在这一阶段的成长和积累。

在15、16、17岁这个年龄段，孩子们正处于成长的关键期，如果一味强调成绩，可能会导致整体打法偏离正确方向。而成都足协做得最好的地方，就是很好地平衡了赢球成绩和球员的长远发展。

还有一个现实问题是，现在愿意踢球的孩子越来越少。尽管成都在这方面做得还不错，但到了15、16岁这个年龄段，想找水平相近的同年龄段队伍进行友谊赛，积累比赛经验，几乎找不到合适的对手。除了中国足协组织的青少年联赛外，几乎没有其他高质量的比赛，这也是我们与国外青训的最大差距。

我们之前去国外交流时发现，有些城市人口只有二十万左右，但当地的足球俱乐部数量却很多，而且队伍实力相当接近。这种激烈的竞争环境对球员的成长至关重要，而这一点，我们目前远远无法企及。

大众观念上还没有真正重视体育。大家能看到的体育出路仍然很单一，很多人觉得，孩子如果踢不上职业足球，之前的多年努力就白费了。对于内地的孩子来说，学业同样非常重要，家长也格外看重学习成绩。因此，我们需要更多的优质学校参与到青训中来，这样家长才能放心支持孩子走足球这条路，孩子也能走得更远。

教练也需要不断学习

2002年，成都足协开始与法国合作，引入外籍教练负责青训工作，这是最早请外籍教练的地方之一。我2003年来成都踢球时，足协就有一位法国籍教练。后来我成为教练时，成都足协陆续引进了葡萄牙、西班牙、日本的外籍教练和技术总监，我觉得足协在那个阶段对本土教练的培养确实下了很大功夫。

做助理教练时，我跟随一位葡萄牙外籍教练学习。跟了他一年半之后，我才逐渐成长为能够独立带队的主教练。足协通过这种方式，帮助我们提升教练的专业水平。

后来足协又聘请了技术总监，会在我们带队训练的过程中，提出优化训练的思路，或者指导我们如何调整训练内容，使其更有效。他们只是建议者，不会直接让我们照搬执行，而是用更合理的方式帮助我们成长。这也得益于当时管理层的指导理念——没有好的教练，肯定带不出好的球员。